Un interesante artículo sobre cómo ver cuando una empresa está en el camino de la pérdida de la buena ética.
Cuando se ve existente las siguientes condiciones y esa atmósfera en la empresa, hay problemas:
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la presión para llegar a los resultados
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temor y silencio
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un Consejero Delegado o Presidente dominante
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un consejo débil y obediente
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una cultura de conflictos
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una cultura de innovación, que es lo único que vale
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ser bueno en algunas cosas compensa lo malo
Hay otras pero es una buena lista para empezar, ¿podemos añadir más?
Cuando la ética se pierde entran los chorizos.
Vía | HRM Report (en inglés) En El Blog Salmón | Artículos sobre Chorizos
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